Grundsätze ganzheitlicher Compliance
 

Die Grundsätze ganzheitlicher Compliance sollen in Unternehmen und Organisationen beim Leben einer guten Compliance unterstützen.

• Gemeinsames Verständnis von Compliance aller im Unternehmen wirkenden Menschen.
• Gemeinsames Verständnis von Compliance mit den Geschäftspartnern und der Öffentlichkeit.
• Gemeinsames Verständnis vom Stellenwert einer Compliance
• Gemeinsames Verständnis zum Vorgehen bei der Umsetzung von Compliance.

Dieser Leitfaden ist aus der Erfahrung und der Arbeit mit Kundenunternehmen und der Erhebung grundlegender Wirkungsweisen entstanden. 

Lutz Jansen und Peter Rösch arbeiten als Unternehmensberater seit Jahren auf diesem Gebiet. Die Systematisierung der Erkenntnisse ist in diesen Grundsätzen ganzheitlicher Compliance erfolgt.

Die Rahmenbedingungen für Compliance ändern sich laufend. So werden neue Erkenntnisse und Rückmeldungen aus Unternehmen und Organisationen diese Grundsätze weiter beeinflussen. Mit kontinuierlichen Neuerungen wird dieser Leitfaden immer wieder aktuelle Situationen aufgreifen und einer Lösung zuführen. 

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